王政松到四公司开展“不忘初心、牢记使命”主题教育专题调研
来源:党委工作部 作者:王如玉   时间:2019-07-20  点击量:   
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(本网成都讯)7月19日,集团公司党委常委、副总经理王政松一行到四公司进行“不忘初心、牢记使命”主题教育专题调研。

座谈会现场

调研组一行甫到四公司就立即开展工作,与公司德阳项目部、华府项目部、浣花府项目部项目书记和年轻员工代表围绕项目党建、人才队伍建设、思想宣传、企业文化、党团工作等方面工作进行了互动交流。

调研座谈会上,四公司党委书记刘志军汇报了公司在人才队伍建设、思想宣传、企业文化、党团建设、社会责任履职等方面工作情况,点明了各项工作存在的不足,明确了下一步四公司在班子建设、企业文化建设、思想宣传方面工作的努力目标。与会领导人员还就薪酬制度、人才动荡等问题进行了充分讨论。

王政松作总结发言

王政松作总结发言,介绍了此次调研的目的和要求,切合集团公司“高质量发展三年行动计划”、“项目管理创效年”实际指出主题教育的重要性和现实意义。王政松对四公司近年来管理趋于规范化、执行力较强、顶层设计显成效、员工士气有提高、经营承揽年年高等方面工作给予了充分肯定,并根据“不忘初心、牢记使命”主题教育目的和要求提出几点建议,一是在发展的关键时期,四公司党委要落实好主题教育“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求,主动肩负党建主体责任,确保主题教育扎实有效开展;二是要以此次主题教育为契机,树立做“二十三局领跑者”的发展目标,优化人才结构,培育队伍,建设精干、高效、有战斗力的团队;三是要做好思想引领工作,结合“品质铁建”建设“以国为荣、以法为循、以德为先、以企为家、以人为本”的新企业文化,加强四公司企业文化融合建设,筑牢思想根基,培育弘扬优秀企业文化。四是要切实履行主题教育“八个坚持”要求,不折不扣开展主题教育,对标先进找差距,抓住主要矛盾解决关键问题,落实解决制约企业发展的难题。

集团公司人力资源部(党委干部部)副部长(主持工作)刘玉柱、党委宣传部副部长周贞云、团委书记古艳,四公司在家领导班子成员及相关人员参加了此次调研。


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